Etikai kódex
A 4camping egy kis cseh vállalatként indult, néhány lelkes emberrel, akik szerették volna mások számára is elérhetővé tenni a természet élményeit, miközben a lehető legnagyobb kényelmet és biztonságot biztosítják az outdoor kalandok során. A cég folyamatosan növekszik, de az alapvető vállalati elvek és értékek változatlanok maradnak, és le vannak írva ebben az etikai kódexben, amellyel minden 4camping munkatárs megismerkedik.
Etikus üzleti működés
Az üzlethez etikusan és tiszteletteljesen állunk hozzá nemcsak ügyfeleinkhez, hanem üzleti partnereinkhez és beszállítóinkhoz is. Elkötelezettek vagyunk a lehető legnagyobb átláthatóság és a tisztességes magatartás mellett minden üzleti kapcsolatunkban.
Előnyben részesítjük azokat a beszállítókat, akik felelősségteljesen viszonyulnak a természethez, és mi magunk is keressük a lehetőségeket, hogyan lehetünk működésünkben környezetbarátabbak.
Beszállítók kiválasztása saját márkák gyártásánál
Saját márkáink termékeit gyártjuk, és minden szinten figyelembe vesszük az etikai és ökológiai szempontokat. Azokat a beszállítókat keressük, akik igazolják, hogy betartják az etikus üzlet alapelveit. A minőséget mindig az első helyre tesszük, mert hisszük, hogy a termék hosszú távú funkcionalitása és tartóssága az egyik legfontosabb fenntarthatósági tényező.
Igyekszünk olyan gyártókkal együttműködni Csehországban, Európában és a világ más részein, amelyek képesek a kívánt minőségben előállítani a termékeket, és amelyek etikus és környezettudatos hozzáállását tanúsítványok is igazolják. A termelői csapat rendszeresen ellátogat minden szerződött gyárunkba, hogy többek között ellenőrizze a minőséget és az etikai elvek betartását a működésben.
Magatartás a munkatársakkal és egymás iránt – jó kapcsolatok a munkahelyen
Udvariasan és tisztelettel kommunikálunk egymással a belső kommunikáció során is. Rendszeresen végzünk elégedettségi felméréseket, amelyek alapján intézkedéseket hozunk a munkahelyi környezet és a jó kapcsolatok javítása érdekében. Minden munkatársnak lehetősége van bármilyen problémát vagy fejlesztési javaslatot megosztani, akár névtelenül a Ne hagyd annyiban platformon keresztül, akár a lepsi@4camping.cz e-mailen.
Kiemelten fontos számunkra az információk rendszeres megosztása minden munkatárssal, intraneten, havi céges hírlevelekben vagy rendszeres személyes találkozókon keresztül. Biztonságos munkakörnyezetet biztosítunk, támogatjuk a szakmai fejlődést és gondoskodunk az igazságos bérezésről. Minden munkatársnak egyenlő esélyei vannak, ezért a belső toborzás szerves része a csapat erősítésének, így sok munkatárs a céggel együtt fejlődik karrierjében.
Az alapvető természetvédelmi elvek betartása a szabadidőben is
Kirándulásaink során munkatársaink körültekintően viselkednek, nem hagynak maguk után szemetet, nem rongálják a környezetet, tiszteletben tartják a védett területek korlátozásait, és nem zavarják felesleges zajjal a helyi állatvilágot. Emellett mindenki betartja a környezetvédelemre, emberi jogokra, munkajogra és üzleti tevékenységre vonatkozó jogszabályokat és előírásokat.
Rendszeresen szervezünk önkéntes hulladékszedést a természetben, amelybe munkatársaink és ügyfeleink is bekapcsolódnak. Ezeken az eseményeken fenntartható márkákkal dolgozunk együtt, amelyek ajándékokat biztosítanak a sorsoláson résztvevők számára.
Vásárlók védelme
Ügyfeleinknek kizárólag olyan termékeket kínálunk, amelyekről meg vagyunk győződve, hogy valóban megfelelnek az ígért minőségnek. Betartjuk ígéreteinket, amelyeket ügyfeleinknek, partnereinknek és kollégáinknak adunk.
Cégünk egészében arra törekszünk, hogy erkölcsileg helyes döntéseket hozzunk, és nem alkalmazunk tisztességtelen vagy megtévesztő üzleti gyakorlatokat. Igyekszünk minden téren átláthatók lenni.
Ha hibázunk, elismerjük, bocsánatot kérünk, és igyekszünk a lehető leggyorsabban kijavítani.
Korrupcióellenes intézkedések
A vállalat és munkatársai fellépnek a korrupció és a tisztességtelen gyakorlatok ellen, például a vesztegetés, zsarolás stb. ellen. A 4campingnél védelmet biztosítunk a korrupciós cselekményeket bejelentők számára, és folyamatosan emlékeztetjük, valamint pozitívan motiváljuk a munkatársakat a korrupciós magatartás feltárására a cégen belül.